PODSTAWOWY

Skuteczny feedback w zespołach IT

Programiści są niczym muzycy, którzy po skomponowaniu rockowego przeboju, niechętnie wprowadzają zmiany w melodii. A praca w IT w dużej mierze opiera się na elastyczności. Dlatego powstało nasze autorskie szkolenie — aby pomóc członkom Twojego zespołu w udzielaniu i przyjmowaniu feedbacku.

TERMINY DLA:
Brakujące:
BRAK TERMINÓW
DLA Twojego zapytania.
ZAPISZ SIĘ NA LISTĘ OCZEKUJĄCYCH
A damy CI znać, gdy POJAWI SIĘ TERMIN.
TERMINY DLA:
Brakujące:
BRAK TERMINÓW
DLA Twojego zapytania.
ZAPISZ SIĘ NA LISTĘ OCZEKUJĄCYCH
A damy CI znać, gdy POJAWI SIĘ TERMIN.

Chcesz wziąć udział w tym kursie? Skontaktuj się z nami.

WIĘCEJ TERMINÓW
Dlaczego warto?

Wyciąganie z informacji zwrotnej maksimum rzeczowych wniosków jest na wagę złota.

To nie jest standardowe szkolenie dla firm, na którym usłyszysz, czym jest feedback i poznasz techniki udzielania go. Za sprawą Karoliny Kacprzak – trenerki i managerki z wieloletnią praktyką, która jest specjalistką w zarządzaniu zespołem, Twój team spojrzy na całe zagadnienie z szerszej perspektywy. Uczestnicy szkolenia zdobędą cenne umiejętności, które bezpośrednio pomogą im w poruszaniu się wśród meandrów uwag i sugestii.

ŻÓŁTY, NIEBIESKI, A MOŻE CZERWONY?

Czemu zamiast usłyszeć, co poprawić, spotykasz się z krzykiem albo otrzymujesz niekonkretne wytyczne? Poznając typy osobowości według modelu Junga, jesteś w stanie nie tylko zrozumieć, dlaczego dana osoba w taki sposób formułuje feedback, ale też jak z nią skutecznie rozmawiać.

Co ci da szkolenie?

Umiejętność odróżnienia konstruktywnego feedbacku od takiego, który nim nie jest.

Uczestnicy kursu zdobędą wysokie kompetencje ułatwiające pracę z informacją zwrotną. Nauczą się wyłapywać istotne niuanse. Dzięki temu będą w stanie rozpoznać, kiedy otrzymują rzeczowe uwagi, mające na celu wpłynąć na ich rozwój, a kiedy mają do czynienia głównie z emocjami nadawcy. Z łatwością dostrzegą nierzetelny feedback i dowiedzą się, co zrobić w takiej sytuacji. Odtąd będą w stanie w pełni świadomie przyjąć lub odrzucić sugestie dotyczące ich pracy. Co więcej, zrozumieją, jak istotna w tej kwestii jest dobra komunikacja.

 

Po ukończeniu szkolenia Skuteczny feedback członkowie Twojego zespołu IT:

Będą odróżniać wartościowy feedback od tego nierzeczowego
Będą korzystać z narzędzi wspierających proces przyjmowania feedbacku
Będą reagować na uwagi z mniejszą dozą emocji
Zwiększą swoją asertywność w konstruktywny sposób
Będą wiedzieć, jak odbierać feedback na code review
Będą wiedzieć, jak postępować, kiedy muszą odrzucić feedback
Będą znać typy osobowości i metody komunikacji z nimi
Program szkolenia

Przyjmowanie feedbacku z mocą godną gwiazdy rocka!

Poniżej znajdziesz pełny program naszego szkolenia dla firm Skuteczny feedback dla zespołów IT:

1
Wzorowy log, czyli techniki udzielania informacji zwrotnej
2
Algorytm przyjmowania informacji zwrotnej - dlaczego otrzymywanie feedbacku jest trudne i jak sobie z tym radzić
3
Implementacja narzędzi komunikacyjnych, które wspierają proces przyjmowania feedbacku
4
Symptomy świadczące o tym, że feedback został zaserwowany niezgodnie ze sztuką
5
Feedback w ramach code review - kiedy ktoś krytykuje Twój kod
6
Test bench - feedbackowe laboratorium
7
“U mnie działa” - kompetencje a popełnianie błędów
8
Asertywność - mówienie innym “nie” oznacza "TAK” dla siebie
9
Feedback jako integralna część komunikacji międzyludzkiej zaszyta głęboko w kodzie
Trenerzy info mobile
Karolina Kacprzak
Engineering Manager
GlobalLogic

Trenerka z wieloletnią praktyką. Od ponad 10 lat działa w kadrze managerskiej w branży IT. Leadership nie ma przed nią tajemnic. Specjalistka od zarządzania zespołem, która na pierwszym miejscu zawsze stawia człowieka.

PARTNERZY

Cieszymy się zaufaniem

Zdobyte doświadczenie i podejście do klientów nie przeszły bez echa. Szeregi naszych partnerów tworzą technologiczni innowatorzy, którzy mogą pochwalić się realizacją dużych projektów – w kraju i za granicą.

Chcesz wiedzieć więcej?
Daj nam znać!

Zostaw swój kontakt – odezwiemy się do Ciebie i odpowiemy na wszystkie pytania!

Szymon Krupiński
Sales Specialist
szymon.krupinski@rockinit.pl
880 571 269

    Jesteśmy młodą organizacją, ale mamy dużą skalę

    Wytyczamy nowe szlaki na scenie edukacji w IT. Doświadczenie łączymy z innowacyjnym podejściem, dzięki czemu stale podnosimy kwalifikacje naszych absolwentów. A to wszystko z rockową energią!

    40+
    trenerów
    10+
    tyle lat doświadczenia mają nasi trenerzy
    15
    współpracujących firm
    9
    miast